Carência de competências, avanços tecnológicos e situação econômica explicam escassez de talentos no país; conheça os profissionais mais difíceis de encontrar
Quem mais faz falta no país
São Paulo - Profissionais das áreas de finanças,engenharia, TI e vendas estão em falta no Brasil, segundo uma pesquisa realizada pelo ManpowerGroup.
"São áreas com forte apelo técnico", comenta Márcia Almström, diretora de recursos humanos da empresa responsável pelo levantamento, cuja versão global entrevistou mais de 37 mil empregadores.
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